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EXPERT-COMPTABLE - Prévoyance

DECOUVREZ VOTRE REGIME OBLIGATOIRE

La prévoyance pour les Experts Comptables

Votre activité exigeante et parfois stressante peut vous exposer à des risques accrus pour votre santé. Mais que se passerait-il si vous étiez confronté à une maladie ou un accident qui vous empêcherait de travailler ?

Heureusement, la prévoyance pour experts-comptables libéraux vous permet de faire face à ces imprévus et de protéger votre avenir, ainsi que celui de vos proches.

A quel contrat prévoyance pour experts comptables puis-je souscrire ?

Il existe de nombreuses offres de prévoyance pour experts-comptables libéraux sur le marché. Pour choisir la solution la plus adaptée à vos besoins, il est important de comparer les garanties et les tarifs.

Nos experts en prévoyance pour les experts-comptables libéraux sont à votre disposition pour vous accompagner dans cette démarche et vous proposer un contrat personnalisé qui correspond à votre situation, vos besoins et votre budget.

VOTRE RÉGIME OBLIGATOIRE : cavec 

Tout expert-comptable et commissaire aux comptes exerçant en libéral et inscrit à l’Ordre des experts-comptables relèvent obligatoirement, au titre de la retraite complémentaire et de l’invalidité-décès, de la Caisse d’assurance vieillesse des experts-comptables et des commissaires aux comptes.

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ARRÊT DE TRAVAIL
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INVALIDITÉ / DÉCÉS
EVENEMENTS MONTANT DES PRESTATIONS 2024
Invalidité partielle

Montant de la rente proportionnelle au taux d’invalidité.

Invalidité totale et définitive

Classe 1 :  12 105 €/an
Classe 2 :   16 140 €/an
Classe 3 :  32 280 €/an
Classe 4 :  48 420 €/an

Capital décès

Classe 1 :  70 613 €
Classe 2 :  94 150 €
Classe 3 :  188 300 €
Classe 4 :  282 450 €

Rente aux enfants

Classe 1 :  4 035 €/an
Classe 2 :  5 380 €/an
Classe 3 :  10 760 €/an
Classe 4 :  16 140 €/an

EXEMPLE

Un expert comptable sans enfant à charge est en arrêt de travail durant 4 mois (120 jours). Son revenu annuel est de 48 000 €, soit 4 000 € par mois.

Il percevra 65,75 € par jour du 4ᵉ au 90ᵉ jour puis  120 € par jour jusqu’à la fin de son arrêt de travail. Sur 4 mois d’incapacité, le manque à gagner est estimé à 6 679,75 €*.
*(4 000 × 4) - [(65,75 × 87) + (120 × 30)]

QUELS SONT LES CRITÈRES DE SÉLECTION D’UN CONTRAT DE PRÉVOYANCE ?

Contrat Versement des prestations Sous déduction du RO / En complément du RO
Nature du contrat Forfaitaire / Indemnitaire
Tarification Garantie à l'adhésion / Evolutive avec l'age
Options et exclusions Mi temps thérapeutique
Prise en charge Oui / Non
Délai de carence Combien de jours ?
Durée de versement des IJ Pendant combien de temps ?
Pathologie liées au dos
Prise en charge Oui / Non
Délai de carence Combien de jours ?
Durée de versement des IJ Pendant combien de temps ?
Affections psychiatriques et psychiques
Prise en charge Oui / Non
Délai de carence Combien de jours ?
Durée de versement des IJ Pendant combien de temps ?
Grossesse pathologique
Prise en charge Oui / Non
Délai de carence Combien de jours ?
Sports
Prise en charge Oui / Non
Incapacité / Invalidité Franchise maladie, accident, hospitalisation A partir de combien de temps êtes-vous indemnisé ?
Formule de calcul de la rente d'invalidité Comment est t'elle calculé ?
Barème utilisé pour la rente d'invalidaité Professionnel / Croisé / Fonctionnel / Croisé professionnel
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